¿Quiénes somos?
El Centro de Estudios e Investigación Sindicales (CERES) es una asociación interdisciplinar de estudios, investigaciones y asesoramiento en materias como la economía, el derecho laboral y la sociología del trabajo.
El CERES está integrado por Marc Andreu (Director del CERES), Irene Galí (socióloga), Mariña Couceiro (socióloga) y David Monsergas (bibliotecario-documentalista). Actualmente la Secretaría General de CCOO de Cataluña ejerce la responsabilidad sindical sobre el CERES.
Vía Layetana, 16. 5ª planta.
08003 Barcelona
ceres@ccoo.cat
biblioteca@ccoo.cat
Teléfono: 93 481 28 41
Qué hacemos
El Centro de Estudios e Investigación Sindicales de CCOO (CERES) tiene como objetivos principales:
- Analizar y estudiar las cuestiones que, desde una perspectiva sindical, se plantean en distintos ámbitos: sociológico, de afiliación, de inmigración, etc.
- Informar al conjunto del Sindicato sobre todas aquellas cuestiones de su interés, optimizando sus recursos como centro de documentación y biblioteca.
Los Ámbitos del CERES
El CERES incluye los siguientes ámbitos de trabajo:
- Ámbito de Sociología del Trabajo
- Ámbito de Consulta, Información y Documentación
El Ámbito de Sociología del Trabajo del CERES tiene, como tareas principales, la realización de estudios sociológicos sobre la afiliación sindical y el mundo del trabajo en el marco del Observatorio de la Afiliación y la Condición Asalariada, la realización delinforme anual sobre la situación laboral de la población extranjera en Cataluña, la realización de trabajos de publicación semestral de interés sindical sobre la realidad socioeconómica de Cataluña, y el asesoramiento y asistencia técnica a la estructura sindical en métodos y técnicas de investigación social e investigación y análisis de datos socioeconómicos.
El Ámbito de Consulta, Información y Documentación proporciona servicio de biblioteca y documentación en la estructura sindical, en las personas afiliadas, estudiantes e investigadores y personas interesadas. Para llevar a cabo sus tareas, se apoya en una serie de bases de datos externas y propias, en repositorios de documentación electrónica y en su Biblioteca. El Ámbito gestiona y actualiza todos estos recursos. La Biblioteca incluye un fondo de 14.000 documentos sobre sindicalismo, derecho laboral, salud laboral, economía, mujer y género; suscripciones a publicaciones periódicas en formato papel y electrónico y una sala de consulta con 16 puntos de lectura y un ordenador de consulta y trabajo.