El sector de acción social dice lo suficiente . Tras más de seis años de lucha, movilizaciones y negociaciones varadas , CCOO y UGT convocan huelga el próximo 5 de marzo ante el bloqueo deliberado de la patronal en la negociación del convenio colectivo.
Desde el inicio de las negociaciones, a principios de 2019, la patronal ha puesto obstáculos constantes a cualquier mejora real de nuestras condiciones laborales, utilizando como excusa la carencia de actualización de las tarifas públicas. Mientras, nuestros salarios siguen perdiendo poder adquisitivo , no se han corregido las desigualdades con el sector público y la precariedad se ha cronificado en un sector esencial para la sociedad.
En diciembre de 2025 finalizaba el plazo para cerrar el nuevo convenio, tal y como recogía el acuerdo parcial de marzo de 2025. Lejos de asumir responsabilidades, « la Confederación bloqueó la firma , proponiendo únicamente un acuerdo parcial de tablas salariales para 2026 con un incremento del 3,5% , y subidas similares. Una propuesta totalmente insuficiente que perpetúa la precariedad y desmiente el discurso de equiparación salarial con el personal de la Administración pública que la patronal dice defender pero no aplica.
Ambos sindicatos exigimos:
- Un incremento salarial real y sostenido, con un mínimo del 5% anual, que recupere el poder adquisitivo perdido.
- Avanzar de manera efectiva hacia elequiparación salarial con el personal del sector público.
- Poner fin a la precariedad estructural que sufren las personas trabajadoras del sector.
- Un convenio que respete los acuerdos parciales de mayo de 2023 y marzo de 2025.
- Mejoras reales en complementos salariales, condiciones de trabajo, permisos, excedencias, incapacidad temporal, promoción interna y reconocimiento profesional.
No podemos seguir sosteniendo un sistema que dice poner a las personas en el centro mientras maltrata a sus trabajadoras. Si nuestro trabajo es esencial, nuestros derechos también lo son.
Ante la falta de voluntad de la patronal para llegar a un acuerdo justo y digno, la huelga del 5 de marzo es necesaria e imprescindible.
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